「豬隊友」人人聞風喪膽，最為人詬病的就是職場上的豬隊友了！在大家都很有默契的共同推進工作時，總是會有幾個狀況外的老鼠屎壞了整鍋粥，真的讓人又氣又無奈！
他們不見得是工作能力不好，有些人是態度不好，更有些人喜歡故意找碴。快來看看以下事蹟，檢視自己或是身旁的人是不是團體中的豬隊友！也藉機警惕自己，寧當神隊友，莫做拖油瓶啊！
人在江湖闖蕩，怎麼能不遇到一兩個討人厭的同事？
豬隊友之一：千錯萬錯我不會錯之都是別人的問題派
這種人通常都很有自信，禁不起他人的批評與指導，講他兩句就氣得臉紅脖子粗，字典裡沒有「反省」兩個字。他們也喜歡事後諸葛或是等到事成之後再出來搶功勞。
這類型的人也相對自私，只要自己好就好了。遇到這樣的人最怕就是跟他一起搭擋合作了，他可能只會把自己分配到的部分完成，不管你的死活。
若身邊的同事有類似的傾向，切記要謹慎一點，最好將專案進度定期回報給主管知道，先發制人。
豬隊友之二：拖泥帶水之明日復明日明日何其多派
有種同事擁有把簡單事情複雜化的超能力，工作到了他手中永遠做不完，既分不清事情的輕重緩急，也沒有時間管理的能力。等到最後一刻，他便會虎頭蛇尾的完成，留下爛攤子給別人收拾。
其次是佛系工作者，不主動接受工作安排，也不積極處理手中的業務，工作自然會消失。讓人超不平衡～愛擺爛裝死推工作的他為什麼還沒被fire！？
遇上這樣的同事，你可以把案件的交期早報一週給他，預留彈性的時間給自己，這樣你才有時間與精力接收他給的意外的驚喜！
豬隊友之三：目中無人之做自己好自在派
目中無人的同事不見得是甩態，有種人是給人添麻煩、還不會讀空氣的大面神！他們影響人而不自知，才是真的讓人氣得牙癢癢的！
例如：有人動不動就遲到早退、生病請假；公私不分，愛在辦公時找人聊自己的事；打破公司規矩，造成別人的困擾，他們還是依然故我．．．只能說沒禮貌跟做自己真的是一線之隔，在職場這樣的小型社會裡，還是要學會看他人臉色並且融入團隊生活，不要成為人人喊打的過街老鼠。
豬隊友之四：見人說人話見鬼說鬼話之挑撥離間雙面人派
有些同事工作能力不是特別出色，但卻在人前人後這方面有專精。表面上跟你好同事，背地裡卻搞小團體中傷你，下班後還裝不認識！人家說一起講別人壞話會提高彼此的凝聚力，所以有些人喜愛八面玲瓏來維護自己的各種利益，而且這種「交際花」的朋友還特別多！
若不幸碰上他們，我們也只能小心自己的言行，盡量選擇保持中立，不要讓自己有機會成為這類有心人士利用的箭靶。
豬隊友之五：公主病王子病之天生麗質難自棄派
有病的人分成兩種：一種是既非公主也非王子，真的只有「病」卻自信爆棚的；另一種就是真的很有兩把刷子，唯一的壞處就是太愛炫耀，不知謙虛！
這兩種人無時不刻都覺得自己很棒，你的建議他都馬耳東風，自信的城牆永遠不垮！
跟這類型的人工作會很哭笑不得，因為你只能拍他馬屁，反正你的批評他也聽不見，只好當作是讚美大會日行一善吧！
豬隊友之六：光說不練之出一張嘴派
這類型的人總是特別會提意見，開會的時候侃（不）侃（知）而（所）談（云），好像都很簡單一樣，指揮別人做這做那很會，但真正要他做他又做不出來，有時候甚至避重就輕，根本抓不到重點；倘若還位居高位，那真是標準的紙上談兵！
與這類型的人共事，必須要求白紙黑字的明確分工，否則業務量分配不均，到時候累死自己得不償失。
豬隊友之七：好壞都無所謂的樂天派
有一種同事像是仙界落入凡塵，凡事他都看很開，無欲無求的他們不會有特別突出的表現，也不會製造令人髮指的麻煩。雖然不容易雷到人，但是這種人做任何事他都沒意見，看似無害，可是也毫無助力。
工作上遇到這樣的同事時，建議訂好規則跟SOP、期望績效等，引導他們往正確的方向走。
豬隊友之八：墨守成規毫無彈性的固執派
相信大家都喜歡跟效率好又彈性佳的人共事，畢竟如果能夠事半功倍，那可是皆大歡喜。偏偏組織中有人很愛將原則奉為圭臬，拒絕因時因地、因事置宜的調整工作方法。遵守規則的人固然沒錯，但是依照現實來舉一反三也相當重要。
這類型的人因為很死腦筋，所以必須在淺移默化中影響他，將他的「固執」變成把事情做好的「堅持」。
豬隊友之九：成事不足敗事有餘之濫好人派
你身邊也有同情心放錯地方的超級好人同事嗎？這類型的人沒辦法拒絕別人的請求，最後常常弄得自己裡外不是人。例如：只要他當班遇到的客人都很奧，或是每次開會講價都被客戶吃得死死的，再不然就是攬了太多外務在身，結果份內的事情做不完～拖累到大家。
這樣的同事其實需要明確的指令與界線，讓他在面對「威脅」時有可以衡量的一把尺來勇敢說＂不＂。
豬隊友之十：一問三不知之黑洞派
有沒有遇過一種人是，事情到他這裡就斷掉了？然後呢？然後他就死掉了。
例如：傳到一半的公司通達、轉給他的電話、他代收的快遞、或是交代他做的事情，只要到了他手裡，一切就彷彿石沉大海般，沒有報告連絡商量，只有「不知道」，變成羅生門。
遇上他們最好的方法就是隨時做紀錄，哪怕是一封信或是一段對話內容也好，免得日後死無對證阿！
豬隊友之十一：人生好難之自暴自棄派
負能量發電機玻璃心又情緒化，做什麼都很悲觀，教什麼都學不會，他們可能工作非常努力但卻用錯方法，或是他擺明就是自我放棄！他所到之處都士氣低迷，事情都往壞的地方發展。
這樣的死神同事，因為缺乏成就感，建議每天交給他一個可以完成的任務，循序漸進的建立他對工作的歸屬感和熱忱，避免負能量發作、影響團隊士氣！
豬隊友之十二：寬以律己嚴以待人之講話撿到槍的慶記派
只准周官放火，不許百姓點燈的同事／主管你遇過嗎？雙重標準的他們會縱容自己的行為，對待別人卻各種約束、要求嚴格。
自卑感作祟引起的自大郎君，或是到哪都看別人不順眼的厭世狂，還有那種全公司他最棒棒其他人都笨蛋的自以為是達人。這種特質的人先不論他能力好壞，就是很容易把自己放在置高點看人，無意間發言變得激進，中傷很多無辜。
與這種人共事，倒不用跟他們硬碰硬，最好的方式就是不聞雞起舞、不跟他們爭論高下，冷處理、不回應反而可以挫挫他們的銳氣，讓他們知道以和為貴的道理。
『知恥近乎勇，無恥近乎神勇！？』
豬隊友的行為罄竹難書～有人做事反反覆覆、朝令夕改；有人基準超低、完工品質差強人意；有些人的奇葩行為甚至無法被歸類與描述．．．以上這些超級雷的同事，你遇過幾種呢？
還有一種令人心煩意亂的小動作，其實也很影響工作效率，例如：敲鍵盤敲得鏗鏘有聲、轉筆轉得比陀螺還快、抖腳、體味或是反覆按壓筆頭發出喀喀聲、講電話都要扯開嗓子等等，跟態度與能力無關的「個人習慣」，相信也是讓大家苦不堪言！
俗話說：「人不要臉，天下無敵」，遇上這些讓自己血壓升高的同事時，是否心裡也曾默默咒罵他們：臉皮真厚，還真好意思呀！當遇上顧人怨同事時，要反思社會或是職場上的團體力量是很強大的，做自己爽快一時，卻冠上污名一世，得不償失。
豬隊友退散大絕招：遇見你，我成為了更好的自己。
當我們在心裡取笑雷包同事恥力高時，也要謝謝他們的負面教材，好讓我們有機會「見賢思齊，見不賢而內自省」！
好同事可遇不可求，但找工作時總不可能所有同事都先確認過一輪吧？遇到雷同事時，除了生氣以外，更要好好冷靜地感謝她們，增加了我們的見識，讓我們大開眼界！心念一轉，雷同事造就了更堅強的我們！改變不了別人沒關係，我們改變自己吧！祝福大家工作順利～豬隊友不要再雷啦！
